Hanterare till Underrättelseenheten

Polisregion Stockholm består av Stockholms län och Gotland. Verksamheten i regionen är organiserad i fyra polisområden: Nord, City, Syd och Gotland som tillsammans är indelade i 19 lokalpolisområden. Vidare finns det fyra regionala enheter: gränspolisen, operativa enheten, underrättelseenheten och utredningsenheten, ett regionkansli samt nationella avdelningar som finns representerade i regionen för att ge stöd till polisverksamheten.

Underrättelseenhetens huvudsakliga uppdrag är att inhämta, bearbeta, analysera och delge information till den underrättelseledda polisverksamheten, såväl lokalt, regionalt, nationellt som internationellt. Samverkan sker även med andra brottsbekämpande myndigheter. Enhetens verksamhet har både en strategisk och en operativ inriktning i syfte att förebygga, förhindra och upptäcka brottslig verksamhet. Satsningen mot den grova och organiserade brottsligheten är en väsentlig del av polisens kärnverksamhet. Verksamheten präglas av högt säkerhetsmedvetande och bedrivs med hög rättssäkerhet. Polismyndighetens prioriterade inriktningar styr vilken typ av information som inhämtas och för Underrättelseenheten beskrivs dessa inriktningar i regionala underrättelseplanen.

Arbetet som hanterare innebär, att i samverkan med andra, inhämta information om allvarlig och organiserad brottslighet. I tjänsten kommer du att skapa och upprätthålla relationer med människor från olika miljöer där myndigheten efterfrågar information.

Du kommer att ingå i en grupp som består av en gruppchef, kontrollanter och andra hanterare. Som hanterare behöver du vara tillgänglig och kunna utföra arbete på dagtid, kvällar och helger. En viktig del av arbetet är att avrapportera och dokumentera dina uppgifter.

Arbetsuppgifter kan förekomma med kort varsel men majoriteten av verksamheten och dess aktiviteter planeras i förväg tillsammans med din arbetsgrupp. För oss är det viktigt med en sund arbetsbelastning.

Detta är en möjlighet för dig som har

• Polisexamen, i enlighet med Polisförordningen
• Minst 3 års polisiär erfarenhet alternativt annan arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
• Personlig mognad och trygghet både privat och i rollen som polis
• Goda kunskaper i svenska och engelska både i tal och skrift
• Svenskt medborgarskap

Vi ser det som meriterande om du också har:

• Erfarenhet av underrättelseverksamhet
• Erfarenhet av att arbeta mot grov organiserad brottslighet
• Språkkunskaper utöver svenska och engelska

Personliga egenskaper

Då tjänsten innebär att skapa relationer med personer från olika typer av bakgrunder är det viktigt att du är trygg i olika former av möten, även med kriminellt belastade personer.

Du är stabil i din roll som polis samt har ett högt rättspatos. Du är noggrann, strukturerad och tydlig. Du har ett högt etiskt förhållningssätt och god självinsikt. Du trivs med att arbeta både självständigt och i grupp och har en god egen initiativförmåga.

Underrättelseenheten arbetar aktivt med jämställdhet och mångfald och strävar efter att skapa en arbetsplats där skiftande erfarenheter och bakgrund tas tillvara.

Vi kommer lägga mycket stor vikt vid personliga egenskaper.

Har du frågor om uppdraget är du välkommen att kontakta rekryterande chef:

Fredrik Arnesson, fredrik.arnesson@polisen.se

Har du frågor gällande rekryteringsprocessen kontakta ansvarig HR-konsult:

Mikaela Axelsson, mikaela.axelsson@polisen.se

Polisförbundet, SACO-S, ST och SEKO nås via Polisens växel 114 14

Placeringsort: Stockholm
Arbetstid: Förtroendearbetstid
Tillträde: Enligt överenskommelse
Anställningsform: Tillsvidare med 6 mån provanställning
Funktion: Hanterare 

I processen ingår lämplighetsprövning med urvalstester och intervju med psykolog.

Välkommen med din ansökan i form av CV och enkät (pdf, 266 kB) (ej personligt brev) via e-post till jobb.stockholm@polisen.se senast den 4 nov 2024. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen. Märk din ansökan med referensnummer A609.099/2024 i mailets ärendemening. Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.

Klicka här för att komma till den obligatoriska urvalsenkäten. (pdf, 266 kB) För ansökningar via externa annonsörer, gå till https://polisen.se/jobb-och-utbildning/lediga-jobb/

De uppgifter du lämnar i samband med din ansökan kan användas för att kontakta dig, få information och kallelser samt eventuella anställningshandlingar.

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.

En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning

Polismyndigheten kommer att behandla dina personuppgifter i enlighet med reglerna i EU:s dataskyddsförordning (2016/679) och annan tillämplig dataskyddsreglering. Läs mer om vår hantering av personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering

Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.

Polismyndigheten

Polismyndigheten erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på https://polisen.se/erbjudande

Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss samtal och mail från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.