Förundersökningsledare till Joursektionen, Stockholm City

Är du redo för en större uppgift?

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Vi söker nu en positiv och trygg lagspelare till vårt team på Joursektionen i rollen som Förundersökningsledare (J-ful) i Polisområde Stockholm City. Hos oss kommer du att utvecklas och utmanas genom utbildning och nya erfarenheter tillsammans med kunniga kollegor.

Utredningsjoursektionen är organiserad på polisområdesnivå. Funktionen ansvarar för förundersökningsledning och initiala utredningsåtgärder för hela polisområdet dygnet runt. Jourverksamheten bedrivs i kvarteret Kronoberg på Norrmalm och på Södermalms polisstation. Du får din fasta placering vid en av dessa stationer men kan tillfälligt komma att tjänstgöra vid den andra då Jouren är gemensam för Stockholm City. Joursektionens uppdrag är att i ett tidigt utredningsskede möta upp och hantera polisområdets inflöde av brottsanmälningar i såväl prioriterade ärenden med frihetsberövade personer som i mängdbrott. Vi jobbar kontinuerligt med uppbyggnaden av Jourverksamhetens ökade operativa förmåga mot de grova brotten bland annat genom konceptet J-FUL Grov samt KIC.

• Verka som Förundersökningsledare/Utredningsledare vid både enklare och mer komplicerade grova brott.
• Ansvara för att lämpliga utredningsåtgärder utförs i inkommande ärenden till polisområdet såväl med som utan frihetsberövade personer.
• Handlägga och förundersökningsleda ärenden med kort prognos och ärenden som hanteras inom snabbare lagföring (SLF).
• Arbetsleda sektionens Jourutredare i deras arbete.
• Kvalitetssäkra avrapporteringen och stödja avrapporterande patruller med långtgående förstahandsåtgärder i både inre och yttre miljö i linje med PNU.
• Administrativt fördela ärenden till den organisatoriska enhet som enligt fördelningsplanen och
samordningsbestämmelserna har ansvar för den fortsatta handläggningen.

• Främja samarbete och skapa dialog och delaktighet tillsammans med övrig personal i polisområdet.

Detta är en möjlighet för dig som har:

• Polisexamen i enighet med Polisförordningen (2014:1104).
• Lägst förundersökningsledningsutbildning grund, alternativt jämförbar utbildning som innebär att du är behörig att leda förundersökningar.
• God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska.

Det är meriterande om du även har:

• Erfarenhet av brottsutredande arbete.
• Erfarenhet och vana av förundersökningsledning.
• Erfarenhet av operativ eller strategisk arbetsledning.
• Erfarenhet av att hantera frihetsberövade personer, initiala utredningsåtgärder och tvångsmedel.

Personliga egenskaper:
Vi söker dig med personlig mognad som har god förmåga att strukturera och prioritera ditt arbete effektivt då rollen innefattar ett brett ansvar med många olika delar. Arbetstempo och arbetsbelastning kan tidvis svänga och omständigheter kan snabbt ändras vilket ställer krav på att behålla lugnet, vara stresstålig och ha god flexibilitet. Du har en god samarbetsförmåga och förespråkar ett öppet och utvecklingsinriktat arbetsklimat där alla lyfts och ses. Du kan på ett tydligt och pedagogiskt sätt kommunicera beslut med både interna och externa aktörer. På ett engagerat sätt motiverar och förser du andra med förutsättningar för att nå mål.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Hanna Bergquist, HR-konsult
hanna.bergquist@polisen.se

Therese Pihlström , Gruppchef
0708–952010
therese.pihlstrom@polisen.se

Fackliga kontaktpersoner för SEKO, Saco-s och ST nås via Polisens växel 114 14.

Polisförbundet, Jakob Krook
0739404300

Arbetsort: Stockholm, Norrmalms eller Södermalms polisstation
Arbetstid: Periodplanering, treskift
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Du anställs som polisinspektör med funktionen Jourutredningsbefäl

Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.

Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.

En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: polisen.se/erbjudande

Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss samtal och mail från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.